8月29日至30日，全省新就业形态劳动者工会工作现场推进会在温州召开。会议深入贯彻落实党的二十大精神和省委、全总工作部署，总结交流今年以来全省新就业形态劳动者工会工作情况，研究部署当前和今后一个时期工作任务，深入扎实推进三年行动计划。省人大常委会副主任、省总工会主席刘忻在会上强调，全省各级工会要以“干就干出一流，当就当好排头”的首位意识，不断推动新就业形态劳动者工会工作迈上新台阶，在深入实施“八八战略”、以“两个先行”打造“重要窗口”中发挥浙江工会的示范引领作用。

  省总工会党组书记、副主席吕志良主持会议。温州市委副书记、政法委书记张加波致辞；省总工会党组成员、副主席陆维，省总工会党组成员、副主席黄通荣，温州市人大常委会副主任、市总工会主席张洪国出席会议。

  刘忻充分肯定新就业形态劳动者工会工作取得的新成效，深刻分析面临的新情况、新问题。他强调，要切实增强做好新就业形态劳动者工会工作的使命感和责任感，深刻认识和把握新就业形态劳动者工会工作是党赋予工会的新任务，深刻认识和把握新就业形态劳动者工会工作是工会要面对的新领域，深刻认识和把握新就业形态劳动者工会工作对浙江提出的新要求，深刻认识和把握当前我省新就业形态劳动者工会工作面临的新问题，大胆实践、敢闯敢干，把新就业形态劳动者的急难愁盼问题作为不断探索创新的出发点和着力点，努力谱写新就业形态劳动者工会工作新篇章。

  刘忻指出，要切实形成新就业形态劳动者维权服务的新合力。头部平台企业要履行社会责任，发挥好示范引领作用，切实关心关爱职工，让善待新就业形态劳动者成为行业的道德自觉，实现企业与劳动者“互促、共赢”。行业主管部门要加强协作配合，与工会密切联系、通力协作、相互配合，促进行业健康发展和社会大局稳定。工会组织要切实发挥作用，在政府、企业和新就业形态劳动者之间，发挥好桥梁纽带作用，既做职工利益的代表者、维护者，又为企业高质量发展助力。

  刘忻要求，扎实推进新就业形态劳动者工会工作取得新突破。准确把握一个总体要求，结合各地和各产业的实际情况，全面打造一批具有浙江工会辨识度和广泛社会影响力的标志性成果，不断推进新就业形态劳动者工会工作迈上新台阶，在全国做好引领示范。正确处理三对关系，即正确处理三年目标和总体目标的关系、建会入会和服务保障的关系、普惠与特色的关系，以工作覆盖面、服务力、影响力的提升换新就业形态劳动者获得感、幸福感、安全感的提升。重点抓好四项工作：清底数，通过单独建、联合建，行业覆盖区域兜底，将广大新就业形态劳动者吸纳到工会组织中来；增活力，在培育选树新业态基层工会示范点、健全达标晋级动态管理机制等方面着力，推动新业态基层工会“建起来、转起来、活起来、强起来”；优服务，推动工会服务市场化、社会化、网络化，不断增强工会粘性，变“要我入会”为“我要入会”；强保障，在人员配备、资金筹措、数字赋能等方面积极探索实践，推进新就业形态劳动者工会工作提质增效。

  会议期间，与会人员前往鹿城区庆年坊社区工会户外劳动者服务站点、瓯海新桥网约车司机之家、温州市总工会·中国铁塔骑手之家进行现场观摩。温州市总工会、宁波市总工会、杭州市萧山区总工会、衢州市常山县总工会、湖州市南浔区双林镇总工会、浙江申通快递有限公司工会等6家单位作经验交流。

  省交通运输厅、省市场监管局、省邮政管理局相关部室负责人；省总工会直接联系指导的新业态头部（重点）企业工会负责人；省总工会新就业形态劳动者工会工作专班指导员；各市总工会党组书记，分管副主席，相关部室负责人；部分县（市、区）总工会党组书记等参加会议。