近日， 在桐乡市洲泉镇合兴村文化礼堂，新人杨云峰、赵臻琰在至亲近邻和同事好友的祝福声中，完成了一场简朴的婚礼。“参与移风易俗，让实际花费相比原预算节约了近10万元，抵得上我一年收入了。”杨云峰说，婚礼结束后，很多单身同事觉得这个形式好，都来向他“取经”。

  乡村振兴，乡风文明是保障；文明乡风，移风易俗是关键。为遏制婚俗陋习，桐乡市总工会结合当地职工群众收入、民心民愿，发出了移风易俗倡议书，组织各级工会引导婚嫁双方少要或不要彩礼，倡导婚宴勤俭节约。

  “移风易俗要疏堵结合、标本兼治。”桐乡市总工会党组成员、副主席吴霞萍说，近年来，中央有关部门先后印发《关于进一步推进移风易俗建设文明乡风的指导意见》《开展高价彩礼、大操大办等农村移风易俗重点领域突出问题专项治理工作方案》等，对移风易俗、建设城乡文明工作进行专门部署和安排。“工会是党联系职工群众的桥梁和纽带，要充分利用组织和阵地优势，拉近与职工群众的距离，在滋润人心、德化人心、凝聚人心上绵绵用力，下足功夫。”

  青年职工生活在村里，工作在厂里。桐乡市总工会充分利用“守好红色根脉·班前十分钟活动”这一宣讲微平台，鼓励企业开展移风易俗倡导教育，进一步提升职工群众的知晓率、支持率和参与率。桐乡市总工会还发动企业工会组织“新人座谈会”，邀请婚期临近的新人进行座谈，纠正可能存在的高价彩礼风、人情攀比风、大操大办风，倡导新婚礼、勤俭礼、随心礼、善行礼。“如今，部分企业还将移风易俗纳入了企业年度优秀职工文明风尚项目，鼓励更多职工参与移风易俗。”吴霞萍说。

  移风易俗是一项润心工程，需要细水长流，持之以恒。桐乡市总工会把移风易俗工作“前置”，在助力单身青年职工婚恋交友的过程中，种下移风易俗的“种子”。全国五一巾帼标兵朱群芬的“朱大姐帮忙工作室”、“浙工缘”青年职工交友活动、工会公益红娘志愿服务队……各级工会组织的一次次“幸福连线”，成为了倡导移风易俗的生动实践。“如今，越来越多青年接受了从大酒店到村礼堂，从讲究排场到崇尚简约……反对高价彩礼和大操大办日渐成为共识。”

  比起青年职工，职工父母的思维转变在移风易俗的过程中显得更为关键。除了企业工会进行倡导外，乡镇街道工会还定期召开移风易俗座谈会，邀请新人和双方父母、红白理事会代表、乡厨代表共聚一堂，讲述移风易俗带来的好处，帮助处理好办酒家庭“里子”和“面子”的关系。“一开始大家都不是很理解，觉得有悖于习俗。当体验到移风易俗带来的减负效果时，大家都拍手叫好。”吴霞萍说，现在不仅是婚宴，寿宴、满岁宴、进屋宴等也被职工群众自觉加入“瘦身菜单”。

  文明润人心，节俭促共富。移风易俗就像“多米诺”骨牌，自2021年桐乡工会倡导以来，全市节俭办酒累计1800余场，节约开支9000余万元，宴请花费平均减少40%。职工群众逐步告别高彩礼，低彩礼蔚然成风，零彩礼不断涌现。褚炳建从俭办儿子婚礼省下的钱中拿出5万元做公益；杨新高把女儿结婚省下的近万元用来为乡村打造儿童游玩沙池；柴炳华节俭办酒捐赠2万元做路灯……文明新风吹进千家万户，移风易俗拓宽共富之路。