嘉兴市总工会抓实“三个圈层”阵地建设，全领域点亮各级工会服务阵地。  

一是以“两性两化”点亮县级以上工会主阵地圈。全市6个县级以上工人文化宫通过“两性两化”运作，与30家企事业单位、社会组织和110家公益伙伴签订合作协议，撬动社会资源，开展服务项目106个，举办各类培训班235期、文体活动34场，服务职工133.15万人次，满意率达99.6%，点亮县级职工活动主阵地圈。

二是以“标准化”点亮镇级工会服务小阵地圈。市总出台镇级活动阵地建设标准、补助政策、管理制度等规范化指导文件，通过县级阵地带动、镇级独建、联建、共建多途径推进镇级综合性阵地建设，点亮小阵地圈。在每年回拨镇级工会5400万元活动经费的基础上，追加投入1000万元专项经费用于建设标准化镇级工会服务阵地。全市72个镇（街道）已建镇级工会综合性阵地58个、有工会标识的融合性阵地16个，14个正在筹建。

三是以“1公里圈”点亮职工身边服务微阵地圈。聚焦职工品质生活提升，打造1公里内服务阵地，点亮职工身边的微阵地精品圈。在全市建有3180多个户外劳动者驿站、妈咪暖心小屋、职工之家等基础上，再打造100个企业站点式或区域化服务的职工身边精品阵地，助力职工精神富裕。